近年来，秀峰区委统战部高度重视无党派人士、党外知识分子和新的社会阶层人士等党外代表人士工作，创新“三个三”工作模式，凝聚党外代表人士工作合力，推动工作提档加速。

“三注重”凝聚党外代表人士思想共识。注重开展联系走访活动。依托读书会、走访调研、微信群等形式加强与党外代表人士的联系交流，坚持每月一走访、每月一问询，将联系党外代表人士作为常态化工作展开，2023年共开展联系走访30余次，覆盖党外人士58人。注重开展思政主题教育活动。常态化开展“凝聚新力量 筑梦新时代”主题教育活动，前往湖南、贵州、桂林龙胜等地开展理想信念教育9次，充分利用知行馆、海峡两岸交流基地主题展览馆、桂花公社桂花博物馆、独秀红培统战人士教育基地等具有本地特色资源的场馆提升党外人士爱国热情，增强党外人士思想共识。注重加强党外干部动态跟踪管理。全面了解掌握党外干部的思想动态、政治品质、履职能力、廉洁自律等情况，每年召开2次党外干部座谈会，听取党外干部的工作、学习、思想汇报，引导他们更加积极地服务和参与我区经济社会发展。

“三平台”提升服务党外代表人士质效。搭建治理服务平台。秀峰区委统战部（工商联）为服务促进“两个健康”，不断解决民营经济人士和党外代表人士的困扰，在民营经济攻坚年活动中，党外人士反馈问题困难60余件，通过统战渠道转交相关部门全部办结。搭建纠纷调解平台。联合区工商联、区法院、区司法局及甲山街道商会成立基层商会人民调解委员会，聘请专业律师2名，纠纷调解员4名，结合线上“云上调解”+线下“面对面调解”的服务模式进行网上纠纷调解，截至目前处理党外人士纠纷20余起。完善信息管理平台。秀峰区对党外代表人士进行摸排登记造册，实行“一册一证”管理模式，目前104名党外代表人士得到认证编号，同时建立工作台账，记录党外代表人士参加学习、开展活动、发挥作用等情况，作为年度党外代表人士工作评价的参考依据。

“三积极”助力党外代表人士发挥政治作用。积极推荐使用优秀党外代表人士。搭建参政议政平台，改善民主党派参政议政环境和条件，综合考虑政治素质、专业造诣、社会影响等因素，对优秀的代表人士推荐到政协、人大等给予必要的政治安排，目前76名党外人士进入政协系统，39名党外人士进入人大系统，目前，党外代表人士以各种渠道提交的议案、提案、建议共计30余件。积极组织策划建言献策活动。通过开展座谈会、征求意见会8次，多渠道、多途径及时与党外人士交流秀峰区统战工作发展情况，引导党外代表人士参与政治生活，最大程度凝聚人心，不断增强对统战工作的认同感和归宿感。积极发挥辖区统战阵地资源。向秀峰区党外代表人士全面开放区统战之家、独秀红培秀峰区统一战线教育基地等统战实践创新基地，近年来，党外代表人士先后开展了“网聚新力量——网络大咖话未来”、“凝心聚力促振兴”数字创新发展论坛等活动6场，在助力秀峰经济社会发展中发挥了积极作用。